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Habilidades docentes para el formador eventual

Actualice o adquiera las competencias necesarias para impartir formación con confianza y dinamismo

  • Departamento: Formación

  • Horario: de 15:00 a 19:00 horas

  • Horas: 16

  • Fecha: 6, 10, 12 y 13 de febrero

  • Municipio: Santa Cruz de Tenerife

  • Lugar de celebración: Santa Cruz de Tenerife

  • Centro: Centro de formación de la Cámara de Comercio

  • Precio: 180 €

  • Descuento: No se aplica

  • Certificado: La Cámara de Comercio expide un diploma acreditativo a todas aquellas personas que asistan a un mínimo del 75 % de duración del curso.

Objetivos

• Conocer el proceso de enseñanza-aprendizaje y sus distintos elementos.

• Adquirir las competencias pedagógicas y didácticas necesarias para el diseño, la planificación, la impartición y la evaluación de una acción formativa.

• Aprender a enganchar, captar y mantener la atención de una audiencia en una formación.

Con este curso se ofrece a los profesionales que tienen que impartir formación en momentos determinados, las herramientas necesarias para que se organicen sus programas de forma eficiente y puedan comunicar los conocimientos usando metodologías adaptadas a los diferentes públicos que puedan encontrarse, con el fin de alcanzar los objetivos que se pretendan con la actividad formativa.

Dirigido a

Todos los profesionales interesados en conocer y profundizar las habilidades necesarias para transmitir e impartir el conocimiento y conceptos profesionales mediante técnicas y dinámicas que hagan atractivo el proceso de aprendizaje de los participantes

Programa

1. ASPECTOS PSICOPEDAGÓGICOS DEL APRENDIZAJE
  • El aprendizaje
  • El proceso formativo
  • La comunicación y el proceso de enseñanza-aprendizaje
  • Elementos que intervienen en el proceso de comunicación
  • La dinámica del aprendizaje en grupo
  • La dirección del grupo
  • Áreas de aplicación de las técnicas grupales
  • Técnicas de dinámica de grupos

2. ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS
  • Métodos de enseñanza
  • Métodos didácticos
  • Tipos de estrategias metodológicas
  • Las habilidades docentes

3. LA PROGRAMACIÓN DIDÁCTICA
  • ¿Qué es y para qué sirve la programación didáctica?
  • La persona adulta en situación de formarse
  • Formación y trabajo: una relación necesaria
  • El diagnóstico inicial: análisis del grupo de aprendizaje
  • Elementos del Programa de Formación

4. ELABORACIÓN Y ADAPTACIÓN DE MATERIALES, MEDIOS Y RECURSOS DIDÁCTICOS
  • Criterios de selección de medios y recursos didácticos
  • Elaboración de materiales en diferentes soportes
  • Claves para realizar una presentación eficaz

5. EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
  • La evaluación de aprendizajes
  • Funciones de la evaluación
  • Norma y criterio
  • Instrumentos y técnicas de evaluación según los objetivos y tipos de aprendizaje

6. HABLAR EN PÚBLICO Y EXPONER SUS MENSAJES CON CLARIDAD
  • Definir los objetivos de su intervención
  • Concretar el contenido para ser más eficaz
  • Estructurar su mensaje
  • Preparación y práctica de su intervención
  • Utilizar y aprovechar los recursos del grupo
  • Suscitar y controlar la participación de los alumnos
  • Cómo hacer llegar sus ideas:Escuchar, reformular y preguntar

Bonificación

ESTE CURSO ES BONIFICABLE POR LA FUNDACIÓN ESTATAL -  FUNDAE 

 

La Cámara de Comercio gestiona gratuitamente los trámites necesarios para la bonificación de este curso a través de la Fundación Tripartita.

Las empresas que matriculen a sus trabajadores por cuenta ajena, podrán bonificarse un alto porcentaje del importe del curso (hasta el 100%) en sus seguros sociales, en función del tamaño de su plantilla. 

Los tramites para bonificarse un curso se realizan antes del comienzo del mismo por lo que debe solicitarlo con una antelación mínima de 7 días naturales antes de su comienzo.

 

Docente

 María Celeste Sánchez Aguiar
• Licenciada en Psicología y Master en Mediación Civil, Mercantil y Familiar.
• Docente de formación ocupacional y Certificados de Profesionalidad del SCE.
• Asesora evaluadora de certificación profesional del SCE.

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