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Motivación y Cambio

Motivación y Cambio

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    Fecha: del 18 de octubre al 8 de noviembre
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    Horario: Webinars los días 18, 25 de octubre, 2 y 8 de noviembre de 09:00 a 11:00 horas. Resto del curso a tu ritmo
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    Horas: 30
  • place
     
    Lugar de celebración: Plataforma Online y webinar
  • card_membership
    Certificado: La Cámara de Comercio expide un diploma acreditativo a todas aquellas personas que asistan a un mínimo del 75 % de duración del curso.
  • euro
     
    Precio: 0 €

Objetivos

Objetivos concretos de este curso son:

• Identificar la importancia de la motivación en la empresa, así como sus tipos de ventajas.
• Determinar las herramientas existentes para generar motivación y provocar cambios.
• Diseñar estrategias de generación de motivación a través de herramientas.

Curso perteneciente al programa formativo: “Crecer con el Cambio”

El objetivo general de este programa es dar a conocer otras formas de gestión del cambio que favorezca la expansión de los negocios ayudándoles a posicionarse con un proyecto nuevo o reactivando el existente, así como desarrollar las competencias y habilidades necesarias para realizar esos cambios. Este programa denominado “Crecer con el cambio” está basado en el conocimiento, desarrollo e identificación de modelos de negocios inspirados en la gestión eficiente y creativa.   

 Próximos cursos y Foros:

  • FORO 4 -Aplicación de las medidas del plan de igualdad en la emrpesa: Cambios de mentalidad y uso de lenguaje no sexista  - 24-nov

Financia:


Cabildo

Dirigido a

  • Empresas, autónomos y mandos intermedios que trabajen con equipos a su cargo y quieran mejorar la motivación y logros de sus trabajadores

  • Sectores como el turismo, comercio, hostelería, restauración y servicios, afectados durante estos años Covid,

  • Todos aquellos que pueden encontrar en la formación una vía para conocer herramientas y estrategias de gestión para poder reforzar todas sus destrezas de reconversión o lanzamiento de su actividad.

Programa

 1. Motivación
     1.1. La importancia de la motivación en la empresa
     1.2. Tipos de motivación.
     1.3. Satisfacción laboral.
     1.4. Compromiso interno
2. Herramientas para generar motivación
     2.1. Retribución salarial
     2.2. Salario emocional
     2.3. Team building
     2.4. Reconocimiento del trabajo
     2.5. Formación
     2.6. Expectativas de futuro.

Docente

Jose Honorio 

Honorio Jorge 

Cofundador y CEO en una consultoría de Desarrollo de Recursos Humanos, orientada tanto al ámbito personal/profesional como al Organizacional, enfocada al logro de la máxima rentabilidad económica y social.

Profesional generalista de RRHH y Dirección con más de 20 años de experiencia en empresas canarias y multinacionales, liderando equipos multidisciplinares y de alto rendimiento en diferentes sectores. Coach de Carrera y Marca Personal. Especialista en la gestión de la Marca de Empleador.

MBA por la Universidad Politécnica de Madrid, Máster en Dirección y Gestión de RRHH por la MBA Business School, Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales y Grado de Relaciones Laborales por la Universidad de La Laguna. Certificado en Sistemas de Información de Recursos Humanos. Amplia experiencia en Gestión y Dirección de proyectos de Consultoría de RRHH, Transformación Digital y Comunicación y Marketing Online, en España y Latinoamérica, para organizaciones de diferentes sectores.

 

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