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Santiago Sesé sostiene que la caída del touroperador puede desencadenar una crisis que vaya más allá del sector turístico para afectar al conjunto de la economía canaria.. El presidente de la institución destaca que el turismo ha sido “fundamental” para la recuperación económica de las Islas y alerta del riesgo de dejarlo caer. La entidad apoya la rebaja de las tasas aeroportuarias y reclama un presupuesto “extraordinario” amparado en el régimen singular del Archipiélago. Sesé propone que el protocolo que se sigue para atender a los clientes afectados evolucione hacia un Plan de Choque con medidas integrales. 

Empresas del sector de la ingeniería, la consultoría, la realización de trabajos aéreos con drones, la ordenación del territorio, las energías renovables y el agua aprenden técnicas para que sus propuestas sean mejor valoradas por los técnicos de los organismos multilaterales. Las jornadas incluyeron entre otros puntos cómo desgranar una oferta técnica y a aplicar una bajada de precios como estrategia para hacer más competitiva la oferta, buscando al mismo tiempo la rentabilidad de la propuesta

Hacer que la tecnología forme parte de los objetivos de la empresa y se incorpore en sus procesos de gestión fomentando la innovación empresarial

La Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife, con la financiación de la Dirección General de Promoción Económica del Gobierno de Canarias y el Fondo Europeo de Desarrollo Regional, pone a disposición de los empresarios herreños el programa de Tutorización Internacional, un servicio de apoyo a la internacionalización para empresas que tengan como objetivo comenzar a vender en los mercados exteriores.

El pasado miércoles 18 de septiembre se celebró la jornada de presentación del programa en la delegación de la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife en Valverde, con el fin de informar al empresariado herreño sobre las ventajas del programa. Esta iniciativa se crea como punto de partida para aquellas empresas que estén a punto de dar sus primeros pasos en la internacionalización y que carecen de los conocimientos y medios necesarios para comenzar a operar en nuevos mercados.

Las empresas participantes contarán con apoyo personalizado durante la fase temprana de su plan de expansión internacional. Tras un diagnóstico del potencial de exportación del producto o servicio, el personal clave de la empresa recibirá formación sobre aspectos básicos de la internacionalización a través de jornadas grupales e intensivas, combinadas con tutorías personalizadas de la mano de personal cualificado en comercio exterior.

En este acto de presentación, se contó, además, con la presencia de consultores expertos, los cuales ofrecieron sus experiencias y recomendaciones a los empresarios asistentes sobre cómo deben llevar a cabo su proyecto de internacionalización: Susana Trujillo Berger destacó la importancia de estudiar el mercado antes de iniciar cualquier proceso de exportación. Por otro lado, Baudilio J. Marichal describió la operativa aduanera de Canarias con EU y el resto de los países.

Las empresas interesadas en ampliar información sobre este Programa, que se desarrolla en todas las islas de la provincia santacrucera, pueden contactar con el Departamento de Comercio Exterior de la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife en el teléfono 922 100407.

Los datos del segundo trimestre del año muestran un comportamiento desigual de la economía y confirman la desaceleración. La entidad cameral advierte del aumento de la incertidumbre y urge la adopción de medidas para reducir los riesgos. Su presidente, Santiago Sesé, reclama la elaboración de un Plan que cuente con el apoyo de todos los agentes económicos y sociales.

La Cámara de Comercio reclama al nuevo ejecutivo soluciones al bloqueo de los convenios previstos con el Estado y agilización y simplificación administrativa en la tramitación de expedientes públicos y privados para dar continuidad al crecimiento del sector.

En el año 1993 la Comisión Europea publicaba el Libro Blanco sobre el Crecimiento, la Competitividad y el Empleo, que incluía, entre los llamados Nuevos Yacimientos de Empleo, a los relacionados con la protección del medio ambiente.

Con posterioridad, en 1999, la OCDE y Eurostat proponen la definición de sector ambiental, que quizás sea la más completa hasta la fecha: “Aquellas actividades que producen bienes y servicios capaces de medir, prevenir, limitar, minimizar o corregir daños al medio ambiente tales como la contaminación del agua, aire, suelos, así como problemas relacionados con los desechos, el ruido y los ecosistemas, incluyendo las tecnologías limpias, productos y servicios que reducen el riesgo medioambiental y minimizan la contaminación y la utilización de recursos”.

Muchos años después, los Empleos Verdes siguen estando de actualidad y continúan considerándose prioritarios en su fomento, creación y consolidación.

En este artículo, ponemos como ejemplo de Empleo Verde la actividad de una empresa no incluida dentro de los sectores tradicionalmente asociados al medio ambiente (como pueden ser las energías renovables o la gestión de residuos), sino que incorpora un proceso de compra y producción más sostenible que da cómo resultado productos que también lo son.

El mercado de los productos sostenibles está aumentando, propiciado por un aumento de los niveles de información y exigencia de los consumidores y por la normativa que los impulsa en todos los ámbitos; por ejemplo, a nivel europeo, la Directiva (UE) 2019/904, relativa a la reducción del impacto ambiental de determinados productos de plástico de un solo uso; a nivel nacional, el Plan de Contratación Pública Ecológica de la Administración General del Estado, sus organismos autónomos y las entidades gestoras de la Seguridad Social (2018-2025); a nivel autonómico, las directrices y recomendaciones urgentes para la reducción y reciclaje de residuos de plásticos de un solo uso en la Comunidad Autónoma de Canarias.

EL EJEMPLO DE MADENISTA

Productos sostenibles garantizados, en los que se prescinde del plástico en su elaboración. Eso es lo que ofrece Madenista, una empresa tinerfeña de reciente creación, dedicada a la fabricación personalizada de ropa y paneles decorativos, donde cada cliente puede exhibir esa frase, dibujo o diseño que siempre había querido plasmar.

Su promotor, Lucas Luengo, nos revela que su ropa está compuesta al 100% de algodón orgánico o con un % (máximo 15%) proveniente de materiales reciclados. Las prendas están certificadas por Fair Wear Foundation, asegurando así que han sido elaboradas en condiciones laborales justas, donde los empleados cobran un salario digno y no se produce explotación infantil. Cuentan con certificado GOT's (Global Organic Textil Standard), norma líder en el procesamiento de textiles hechos con fibras orgánicas; y con la etiqueta de Global Recycled Standard (GRS), que certifica que los materiales utilizados son reciclados (en el caso del poliéster, de las botellas de plástico; en el del algodón, de los desechos de corte).

Por si todo esto no fuera suficiente, cuentan con certificación PETA. Su ropa está hecha de materiales 100% veganos, por lo que se puede estar seguro de que ningún animal ha sufrido daño durante su creación.
En el caso de los paneles decorativas, la madera proviene de bosques sostenibles, garantizando este origen a través de la certificación FSC (Forest Stewardship Council). Todas las tintas son al agua, sin disolventes ni productos tóxicos.

Más información www.madenista.com

Como herramienta para el fomento y asesoramiento en Empleo Verde, el Cabildo de Tenerife, por medio de su Área de Sostenibilidad, Medio Ambiente y Seguridad, y con la colaboración de la Cámara de Comercio de S/C de Tenerife, ofrecen el Banco de Ideas de Negocios Ambientales Sostenibles (BINAS). Puesto en marcha desde 2010, ofrece orientación para profesionales autónomos, empresarios y emprendedores en la búsqueda de nuevas oportunidades de negocio en actividades económicas, que se pueden calificar como ambientales o sostenibles, de amplio espectro, como son las relacionadas con las energías renovables y la eficiencia energética, la gestión de los residuos, el transporte sostenible, la educación y sensibilización ambiental, la agricultura sostenible, la protección de los ecosistemas y de la diversidad biológica, y la conservación del suelo y el agua, entre otras.

La Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife sigue apoyando al colectivo femenino, a través de la continuidad del Programa de Apoyo Empresarial a las Mujeres (PAEM), en colaboración de la Cámara de España y el Fondo Social Europeo, además de la cofinanciación del Excmo. Cabildo Insular de Tenerife. Durante el primer semestre del 2019, dentro del PAEM se han asesorado a 137 mujeres, donde 40 de las mismas han logrado poner en marcha su proyecto empresarial o profesional. El perfil de la emprendedora es el de una mujer entre 25 y 54 años, con estudios universitarios que lleva menos de 6 meses en paro.

Las áreas industriales de La Gomera tienen un gran potencial de desarrollo, tal y como han hecho evidente un grupo de empresarios y asociaciones empresariales pertenecientes a la Confederación de Empresarios de Tenerife - CEOE Tenerife en su visita a las áreas industriales de esta isla.

En La Gomera existen 274 empresas industriales que generan un 32;6% del empleo total de la isla. 22,6% de esas industrias son de reciente creación.

Estas cifras que sorprenden a todos los que la conocen, ponen en evidencia el gran potencial de crecimiento que tiene el tejido industrial de La Gomera, por lo que se requiere espacios adecuados para poder desarrollar de forma ordenada este sector tan importante para la economía de la isla.

En el día de ayer, una veintena de grandes y medianas empresas junto con los representantes de las principales asociaciones empresariales, han visitado las áreas industriales de San Sebastián de La Gomera con el fin de constatar la necesidad de su desarrollo y explorar futuras oportunidades de inversión en isla.

Activa las zonas industriales es una iniciativa promovida por la Asociación de Empresarios de La Gomera (AEG), apoyada por la Red CIDE en la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife y que cuenta con la subvención de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Conocimiento del Gobierno de Canarias, para la Dinamización de las áreas industriales de la Gomera. Y el apoyo de Gesplan empresa pública encargada del asesoramiento para una correcta ordenación del territorio. www.activatuzona.com

En la Gomera existen 274 empresas industriales que crean una media de 7 trabajadores por empresa Según el estudio realizado por la iniciativa “Activa las zonas industriales de La Gomera”, realizado durante el 1º semestre de este año.

La cifra de trabajadores afiliados a la seguridad social en el sector industrial según el último informe de población activa de la isla de La Gomera del ISTAC asciende a 1833 trabajadores lo que representa un 32,6% del empleo total de la isla.

A pesar de la importancia del sector, La Gomera no cuenta con suficientes áreas industriales desarrolladas para albergar a todas ellas.

Un 42% de las empresas están ubicadas en suelos que les dificulta alcanzar un marco legal adecuado para ejercer su actividad, lo que les genera incertidumbre y no favorece el incremento de sus inversiones.

Hay que tener en cuenta que muchas actividades consideradas industriales son compatibles con suelo no industrial cuando se desarrollan a pequeña escala. Sin embargo, su crecimiento implicaría necesariamente trasladarse a suelo industrial.

ÇActiva las zonas industriales es una iniciativa promovida por la Asociación de Empresarios de La Gomera (AEG), apoyada por la Red CIDE en la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife y que cuenta con la subvención de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Conocimiento del Gobierno de Canarias, para la Dinamización de las áreas industriales de la Gomera. Y el apoyo de Gesplan empresa pública encargada del asesoramiento para una correcta ordenación del territorio. www.activatuzona.com

La industria canaria ocupa un 2,1% más de trabajadores que hace un año. El segundo trimestre finaliza con 807 afiliados más y 294 parados registrados menos que un año antes. Santiago Sesé, “que el sector industrial mantenga su ritmo de creación de empleo en el archipiélago es una buena noticia que tenemos que poner en valor, pues se trata de un sector que genera empleo cualificados y estable”.

Un total de 62 empresas industriales se han creado en La Gomera en los últimos 5 años, lo que representa el 22,6% de la industria de la Isla. Según el estudio realizado por la iniciativa “Activa las zonas industriales de La Gomera”, realizado durante el 1º semestre de este año.

El tinerfeño Víctor Suárez González se clasificó en segundo lugar mientras que la cocinera procedente de La Gomera Nataliya Sabkova Krasteva obtuvo el tercer premio. En el XI Encuentro participaron cientos de personas que durante algo más de cuatro horas consecutivas se congregaron en el Paseo Marítimo de Puerto Naos para degustar tapas de alta cocina elaboradas con algunos de los ingredientes más característicos de la gastronomía canaria

La confianza de los gestores de los negocios solo sube en Tenerife y El Hierro

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