Gestión directiva en empresas marítimas, portuarias y Logísticas (DIR-MPL)
Objetivos
Los sectores marítimo, portuario y logístico se encuentran en continuo crecimiento y con muy altos niveles de empleabilidad. La oferta formativa en estos ámbitos está muy limitada y sigue pautas tradicionales que suponen altos costes además de una disponibilidad que, tanto alumnos como profesores, no siempre pueden optimizar.
En la actualidad, no existe un programa similar que abarque la especificidad y especialidad de las empresas marítimas, portuarias y logísticas. La formación en los sectores mencionados tiene un importante componente estratégico para gobiernos y empresas ya que la operativa y legislación específica están en gran medida normalizadas a nivel internacional, facilitándose con ello el acceso al mercado laboral, propiciando el crecimiento dentro de la empresa y/o abriendo las expectativas a nuevos horizontes profesionales.
La formación que se propone, bajo la modalidad e-Learning (100% online), se adapta a las necesidades de los alumnos de forma que estos pueden acceder al curso cómo y cuándo quieren, adecuándose a su ubicación geográfica y siendo completamente flexible con respecto a su disponibilidad.
Los principales objetivos son:
Ubicar al Directivo en la organización empresarial haciéndole ver la importancia de su papel dentro de la misma en el marco de su especificidad.
Movilizar y mejorar el potencial de liderazgo de los Directivos de concienciándolos de la importancia de su misión como gestores de recursos (en especial, los humanos) y facilitándoles el conocimiento y la puesta en práctica de herramientas de gestión y motivación.
Mejorar la capacidad de los Directivos para influir positivamente en el trabajo de los empleados bajo su dirección, estimulando la adquisición y el desarrollo de las competencias más adecuadas y consiguiendo de los mismos el nivel de compromiso necesario para alcanzar los objetivos propuestos.
Trasladar conocimientos para facilitar la labor de los Directivos en su función comunicadora y docente buscando despertar el interés y estimular la participación de sus trabajadores en la asimilación de conocimientos, habilidades y destrezas.
Para más información e inscripciones pueden hacer Clic aquí.
Programa
Los módulos se estructuran en los siguientes contenidos:
Familiarización con la plataforma
MÓDULO 1
El método del caso
Factores socio-económicos del transporte
MÓDULO 2
La organización empresarial
La planificación en el transporte
MÓDULO 3
El entorno de la empresa
El sistema de transportes
MÓDULO 4
Comunicación en la empresa
Transporte por carretera
MÓDULO 5
Planificación estratégica
Transporte por ferrocarril
MÓDULO 6
El Directivo en la empresa
Transporte marítimo
MÓDULO 7
Delegar y motivar
Transporte aéreo
MÓDULO 8
Comunicación en la empresa
Transporte multimodal
MÓDULO 9
Gestión del cambio en la empresa
Otros modos de transporte
MÓDULO 10
Desarrollo profesional
Tipos de cargas
MÓDULO 11
Contabilidad y finanzas en la empresa
Naturaleza de las cargas
MÓDULO 12
Marketing y ventas
Mercancías peligrosas
MÓDULO 13
Operaciones y sistemas en la empresa
Envases y embalajes
MÓDULO 14
Integración vertical en la empresa
Marcas y tipos de marcas
MÓDULO 15
Políticas de empresa
Unitización de cargas
MÓDULO 16
Entorno digital en la empresa
Incoterms
TRABAJO FINAL
El alumno/a deberá elaborar un trabajo final en el que, a modo de conclusiones, resuma y comente lo aprendido, aportando además su juicio crítico y opinión sobre el curso.