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Comunicación eficaz en las nuevas formas de trabajo “equipos híbridos: presenciales y virtuales”

Comunicación eficaz en las nuevas formas de trabajo “equipos híbridos: presenciales y virtuales”

  • Departamento: Formación

  • Horario: 15:00 a 18:00 horas

  • Horas: 6

  • Fecha: 20 y 21 de octubre de 2021

  • Lugar de celebración: Videoconferencia - Canal Streaming

  • Precio: 120 €

  • Precio con descuento: No se aplica

  • Certificado: La Cámara de Comercio expide un diploma acreditativo a todas aquellas personas que asistan a un mínimo del 75 % de duración del curso.

Objetivos

La finalidad de este curso es ofrecer un espacio de conocimiento y diálogo que descubra las metodologías, herramientas casos y claves del éxito para impulsar y gestionar la Comunicación en los nuevos entornos de trabajo y conseguir equipos colaborativos.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Reconocer las posibles reacciones que un cambio genera en las personas y sus consecuencias a la hora de agilizar el proceso de adaptación.

• Concretar los beneficios tangibles que aporta comunicación eficaz en el entorno híbrido y su impacto positivo en el negocio, en los clientes y en el equipo.

• Reflexionar sobre la importancia de distinguir lo que funciona en comunicación presencial y lo que funciona en comunicación online. (coincidencias y diferencias)

• Concretar actuaciones clave del nuevo liderazgo virtual para conseguir alinear mensajes y actitudes en entornos online y para remar en la misa dirección

Dirigido a

Este curso está dirigido a todo tipo de empresas y profesionales, y en general, a toda persona que desee aprender técnicas de comunicación eficaz en entornos híbridos (presenciales y virtuales) para realizar una adaptación rápida y eficaz al cambio en el contexto empresarial.

Programa

• Tendencias en las organizaciones actuales “NUEVAS FORMAS DE TRABAJO Y DE COMUNICACIÓN EN ENTORNOS HÍBRIDOS” (presentación estudio)
• Smart working como nueva forma de desarrollo profesional y de negocio
      o Nuevos espacios de trabajo y formas de colaboración
      o Nuevo papel del empleado
      o Caso de éxito
• Factores críticos en los nuevos modelo de comunicación en las empresas de hoy (hibridas, presenciales o virtuales)
• Capacidades y habilidades del “nuevo liderazgo” : qué hacer y dejar de hacer por parte de los directivos
• Tips para que la comunicación ayude a reducir los ladrones de tiempo en la nuevas realidad empresarial
• Ejemplos de acciones de sensibilización y motivación que facilitan la integración y la motivación del equipo en los nuevos entornos de trabajo.
• Escucha a directivos y equipos y planificación de nuevas acciones de impulso y comunicación de la cultura corporativa.

Profesorado

 

Emi Solís

 

Emi Solís, Experta en Comunicación Interna en las organizaciones, con más de 15 años de experiencia. Estudió en la facultad de Ciencias de la Información de la Universidad Complutense de Madrid.

Ha desarrollado proyectos de Comunicación Interna y liderazgo para empresas como Cajasiete, DISA, Grupo Fedola, Mutua Tinerfeña, BBVA, Telefónica, Repsol, McDonald's, Mahou-San Miguel, Enagás, FCC, DKV, entre otras.

Formadora a nivel nacional e internacional en materia de Comunicación Interna y Liderazgo.

Miembro de la Asociación de Directivos de la Comunicación

Ha sido miembro del jurado Observatorio de la Comunicación Interna liderado por ATREVIA, Capital Humano y la escuela de negocios IE.

Actualmente consultora de Comunicación Interna, formadora y ponente en conferencias y foros profesional.

 

 

 

Ayudas

La Cámara de Comercio gestiona gratuitamente los trámites necesarios para la bonificación de este curso a través de la Fundación Tripartita.

Las empresas que matriculen a sus trabajadores por cuenta ajena, podrán bonificarse un alto porcentaje del importe del curso (hasta el 100%) en sus seguros sociales, en función del tamaño de su plantilla.

Los tramites para bonificarse un curso se realizan antes del comienzo del mismo por lo que debe solicitarlo con una antelación mínima de 7 días naturales antes de su comienzo.

Más información:
-Tfno:922 100 400
-Email: cursos@camaratenerife.com
-Preguntas frecuentes



La Fundación Tripartita participa en la gestión de las ayudas para financiar las acciones de formación profesional para el empleo dirigidas a empresas y trabajadores pero, en ningún caso, las organiza ni las imparte.

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